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【未経験歓迎/施工管理/津山市勤務】創業以来無借金経営!圧倒的な工事の技術力◎年休121日

山陽ロード工業株式会社/公共工事の施工管理(未経験歓迎/津山市)
職種 建築・土木関連技術職、技術職(その他)
給与 <予定年収>
312万円~336万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):170,000円~190,000円
固定残業手当/月:35,000円(固定残業時間22時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
205,000円~225,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は年齢・経験・能力を考慮の上、決定します。
■昇給:年1回(5月)※ベースアップ込みの過去実績…月1,000円~10,000円
■賞与:年2回(4月・10月)※過去実績…計2.5ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
雇用形態 正社員
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:津山市下高倉西1203-1
転居を伴う転勤はございません。
※原則転勤はありません。本人同意なき転勤はありません。
アクセス 勤務地最寄駅:JR津山線/津山駅
更新日 2026-07-21

募集要項

求人番号 2705
業種 建設・土木・交通安全施設業
職種 公共工事の施工管理
業務内容 ■業務内容:
公共設備(区画線やガードレール)メンテナンスに関する専門技術者として、施工管理を行って頂きます。
区画線や道路施設などの道路交通安全に関する施工管理に従事して頂きます。
当社が得意とする交通安全関連工事は、組織連携での対応が工事以外の商品、価値提供にも効果を発揮しています。
施工現場は岡山県内になります。出張はほとんどございません。
*公共工事現場の施工管理業務
*予算管理、安全管理、品質管理、工程管理
*現場書類の作成等
*その他、施工管理に付随する業務

■入社後:
入社後、まずは現場写真撮影、日程調整サポートなどの業務を担当いただき、徐々に業務を覚えていただきます。ゆくゆくは、施工管理として測量、工事写真撮影、工事書類(図面含む)作成及び工事発注者との打合せ等をお任せいたします。

■所属組織:
交安防災事業部 35名

■評価制度・キャリアパス:
当社では「成果」「スキル」「品位」を大項目に、数学的目標の達成はもちろん、商材開発への参加や情報収集などといった日々の取り組みをしっかり評価します。
最初は施工管理として経験を積んでいただき、ゆくゆくは設計などさらに業務の幅を広げていくこともできます。
給与 <予定年収>
312万円~336万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):170,000円~190,000円
固定残業手当/月:35,000円(固定残業時間22時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
205,000円~225,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は年齢・経験・能力を考慮の上、決定します。
■昇給:年1回(5月)※ベースアップ込みの過去実績…月1,000円~10,000円
■賞与:年2回(4月・10月)※過去実績…計2.5ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
業務エリア
雇用形態 正社員
資格 <応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!><職種未経験歓迎!>
未経験からでもご応募ください!
時間 <勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:80分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※10:00~10:10と15:00~15:10の間に10分休憩あり■残業:全社月平均15時間
待遇 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限月15,000円)
家族手当:配偶者5千円、お子様一人3千円/月
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続2年以上/再雇用あり(65歳まで)

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
新入社員研修、Eラーニング、OJT、資格取得サポート制度

<その他補足>
■財形貯蓄
■建設退職金共済
■確定拠出年金
■資格手当(社内認定資格を取得の際は、一時金として20,000円~60,000円の範囲で、その都度支給)
受動喫煙防止の取組 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
休日 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

土曜、日曜、祝日※祝日のある週は土曜日出勤となる週があります。年次有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)、年末年始、お盆、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 年間休日121日完全週休二日制
備考 当社は、創業者秋田英夫氏が道路のライン引きから着想したインフラ整備会社として誕生して以来、橋梁メンテナンス、のり面防災工事をはじめとする公共工事に注力した社業を展開してきました。
「もっとこうすればいいのではないか」という発想から誕生した製品・サービスを通じて、日本国のみならず、今後は世界の人々の安心・安全・快適な暮らしをより豊かなものにしたいという信念で、国境や地域の枠組みを越えた活動を推進していきたいと思っています。

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